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第150部分（第1页）

是，金盛现在是面临着人才短缺和技术不足，但是我们发展靠自己。

腰板儿挺的直溜啊！

这不是，张小北之前有一天见周睿的时候，周睿还说了，集团现在计划增能扩容，计划把所有的矿井都搞成综合采掘呢！

总投资下来，六个矿，连技术装备带人员学习培训下来，一个矿至少一个多y的投资。

这叫手笔。

要知道这个账可不是这么算呢，一个矿一个多y，六个矿，六七个y？

错了！

这采煤方法改革要干下来，时间得耽误半年呢啊！

半年以内没产量，就在这大好的时候。

三四百万吨产量，平均一吨不多算，600块钱。

这是多少？20多个y啊！

还得给大家发上工资，交上保险。

里里外外算上，多少钱？自己加法不错，脑细胞不在乎那几个的，算一算。

当然了，这个事儿现在还在方案研讨阶段，但据说是2008年一开年，就要开始干了。

不过似乎，张小北又想到了什么。

对，是想到了张德茹处长所说的“雷霆手段”。

看来，这大型国有企业也即将面临着改制啊。

原有的运行机制与市场经济已经有点不相符合了，各种弊端已经开始暴露出来了。

有一句话很流行，叫与时俱进。

社会发展了，经济进步了，体制和机制一样要跟的上，否则会落后的。

所以，改革，势在必行。

不能老让gj承担无限责任。

直到这时，张小北才对孔清荣同志的那句话，有了更进一步的理解。

“争取把把金盛集团做成一个更成功的典型案例，给我们唐省的煤炭经济和社会经济蹚出一条好路子。”

是的，尽管金盛还存在这样或者那样的问题，但是金盛集团的高层，尤其是刘向波董事局主席，已经从高度战略上对企业的发展做出了精准定位。

连续几年了，都不分红，一直想要发展生产技术，建设人才队伍，承担社会责任。

这才是一个伟大的企业，这样的人才可以称得上是“企业家”。

第361章　订车发生小意外

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这个事情按下不说了。全本小说网https：。

咱们继续说说其他的事情。

张小北这不是跟郭副大队长说过，要捐赠车的事儿了么。

现在张小北心烦意乱，计划单列在等着，家里现在是没有了家的味儿。

这乱七八糟的焦灼在一块儿。

张小北也是头大的很。

可是人活着，就的朝前走，原地踏步不解决任何问题。

办不了的，等等看。能办的事情先办吧。

反正客观事物的存在不是以你张小北的主观意志为转移的。

张小北星期三下午请了一下午假，去了风田4s店。